医師向け採用情報

一宮市で誰もが安心して最期まで暮らせる街つくりを共にしませんか?

松前内科医院 院長

皆様へメッセージ

私は、これまで、最新の進歩を取り入れた新しい医療を、患者さまに丁寧で優しいスタッフとともに提供したいという想いでやってきました。

あなたの医療への思いを、この松前内科医院で実現させてみませんか。技術研修とワーク・ライフ・バランス推進に向けて、あなたをバックアップします。

患者さまに寄り添った医療を、一緒に地域に広げていきましょう。松前内科医院のメンバーとして一緒に働いてみませんか?

略歴
  • 関西医科大学 医学部卒業
  • 名古屋大学 医学部大学院
    医学研究科修了
  • 労働福祉事業団 中部労災病院
    糖尿病センター
    代謝内分泌内科副部長
  • 稲沢市民病院内科医長
所属学会等
  • 日本内科学会
  • 日本内分泌学会
  • 日本甲状腺学会
  • 日本肥満学会
  • 日本外来小児科学会
  • 日本禁煙学会
  • 日本抗加齢学会

求める人財

当院では、以下のような人材を
求めております。

  • 在宅医療を通して、地域貢献をしたいベテラン医師
  • まだ、知識はあまりないが在宅医療の現場をとおして成長したい若手医師
  • 子供がいたり、家庭の事情で常勤は難しいが時短非常勤として少しだけ働きたいママ医師
  • 数年後には、開業予定であり、経営ノウハウ等を学びたい方
  • 開業医における最先端の糖尿病治療を行いたい方

選べる働き方

ライフスタイルに合わせて自分にあった働き方を選ぶことができます

①正社員・ワーク重視型 キャリアアップ ②正社員・バランス型 ワークキャリア ③正社員・バランス型 ワークライフバランス ④非常勤・ライフ重視型 マイライフ優先
勤務体制・時間
週6日勤務
月2回・週5日/月2回・週6日
(いずれも週40時間、週6日の時は土曜日の午前勤務)
9:00~18:00
勤務体制・勤務時間
週5日勤務
8:30~19:30
(この時間の中で8時間)
勤務体制・勤務時間
週4日勤務
8:30~19:30
(この時間の中で8時間)
勤務体制・勤務時間
週1回~
1日4時間~
オンコールあり

年俸2,500万円
または2,300万円

※前年の実績
◇月平均売上>700万円または月120人(自宅40人、施設80人)以上担当の場合 2,500万円

◇月平均売上>600万円または月110人(自宅37人、施設73人)以上担当の場合 2,300万円

オンコールあり

年俸2,100万円

※当年の実績に基づき
翌年から2,500万円
または2,300万円へ昇給
オンコールあり

年俸2,000万円

オンコールあり

年俸1,600万円

オンコール要相談

時給12,000円~

オンコールなし

年俸1,900万円

オンコールなし

年俸1,800万円

オンコールなし

年俸1,440万円

①正社員・ワーク重視型 キャリアアップ
勤務体制・時間
週6日勤務
月2回・週5日/月2回・週6日
(いずれも週40時間、週6日の時は土曜日の午前勤務)
9:00~18:00
オンコールあり

年俸2,500万円
または2,300万円

※前年の実績
◇月平均売上>700万円または月120人(自宅40人、施設80人)以上担当の場合 2,500万円

◇月平均売上>600万円または月110人(自宅37人、施設73人)以上担当の場合 2,300万円

オンコールあり

年俸2,100万円

※当年の実績に基づき
翌年から2,500万円
または2,300万円へ昇給
オンコールなし

年俸1,900万円

②正社員・バランス型 ワークキャリア
勤務体制・勤務時間
週5日勤務
8:30~19:30
(この時間の中で8時間)
オンコールあり

年俸2,000万円

オンコールなし

年俸1,800万円

③正社員・バランス型 ワークライフバランス
勤務体制・勤務時間
週4日勤務
8:30~19:30
(この時間の中で8時間)
オンコールあり

年俸1,600万円

オンコールなし

年俸1,440万円

④非常勤・ライフ重視型 マイライフ優先
勤務体制・勤務時間
週1回~
1日4時間~
オンコール要相談

時給12,000円~

募集要項

常勤・非常勤共通

勤務形態 常勤・非常勤共通
募集科目 訪問診療
仕事内容 ◆訪問数:【 施設7割、個人宅3割 】
例)午前:個人宅(3件)と施設14名
午後:個人宅(6件)と施設10名程度
◆診療時間目安:1件あたり平均20分、居宅間移動:10~20分
◆訪問エリア:医院から半径16㎞圏内
◆診療体制:医師1名+診療アシスタント1名体制※当院では、処置が必要な場合は看護師が診療に同行します。看護師は、診療補助、カルテの一次情報入力や医事文書作成などの補助業務を担うとともに、患者家族の意思決定支援、薬局や介護事業所などとの調整業務においても医師をサポートします。
◆診療内容:オピオイド、持続麻薬投与、膀胱カテーテル、人工肛門・気管切開・カニューレ交換、人工呼吸器、在宅酸素、経管栄養、胃瘻交換、末梢点滴、中心静脈栄養・CV管理・ポート管理、褥瘡、外科的処置(胸水穿刺・腹水除去)、自己導尿、インフルエンザ・肺炎球菌予防接種、健康診断(レントゲン検査を除く)など
◆医療設備/医療機器:電子カルテ、ポータブルエコー、ポータブル心電図、血ガス測定器
◆ご担当頂く場合でも週1日程度の勤務です。
※原則として、オンコール時のファースト対応は訪問看護が行い、セカンド対応を医師が行います。
※日中の診療を充実させているため、夜間の緊急往診の頻度は低いです(1週間に1回程度で、多くは看取り時の死亡診断書になります)。
求める人物像 ・在宅医療の経験があり、さらに専門的な領域で活躍したい方
・在宅での終末期緩和ケアに取り組みたい方
・これから在宅医療を学ばれたい方
・家庭の状況を踏まえつつ、日中のみ落ち着いて働きたい方
※真摯に患者様と向き合うお気持ちをお持ちの方であれば、これまでのご経験・診療科目は問いません。
※在宅診療所の開業をお考えの方も歓迎しております。
応募資格・スキル 医師国家資格
勤務地 ■松前内科医院 愛知県一宮市浅野紅楳野50ー1
最寄り駅 【お車でお越しの方】(駐車場有)名鉄「尾張一宮駅」東口から車で15分(155号線沿い)
【バスでお越しの方】尾張一宮駅発「岩倉駅行」バス「浅野公園前」下車 徒歩10分
応募方法 少しでも興味をお持ちいただけましたら、まずはエントリー(書類選考)へお進みください。
お待ちしております。
事前の診療見学も可能でございます。ご希望やご不明点につきましては、お電話でのお問い合わせも受け付けておりますので、採用担当までご連絡ください(TEL:090-3956-7169)

正社員(常勤)

雇用形態 正社員(常勤)
対象 60歳未満の医師免許をお持ちの方。65歳までの再雇用制度あり。
給与

【基本給+プラス給】
■基本給:モデル年収※能力、働き方を考慮して決定します

①-1 週6日勤務
・オンコールあり→2,500万円
※前年の実績:月平均売上>700万円または月120人(自宅40人、施設80人)以上担当の場合
(2,100万円+400万円=2,500万円)
・オンコールなし→2,300万円
※前年の実績:月平均売上>600万円または月110人(自宅37人、施設73人)以上担当の場合
(2,100万円+200万円=2,300万円)

①-2 週6日勤務
・オンコールあり→2,100万円
※当年の実績に基づき翌年から2,500万円または2,300万円へ昇給します
・オンコールなし→1,900万円

② 週5日勤務
・オンコールあり→2,000万円
・オンコールなし→1,800万円

③ 週4日勤務年
・オンコールあり→1,600万円
・オンコールなし→1,440万円

交通費 月額上限20,000円の範囲で支給します。
手当て 残業手当て(月20時間を超える場合)
昇給 上記給与通り
賞与 年俸制のため賞与は年俸に含まれます。
雇用形態 正社員
勤務時間(勤務体系)

①週6日勤務
(月・火・水・木・金)9:00~18:00
(土)9:00~13:00
いずでも週40時間勤務

②③週5日・週4日勤務
(月・火・水・木・金)9:00~19:30
この時間の中で8時間勤務

待遇・福利厚生
*要確認
・社会保険:健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金
・定年制度 : 60歳 ※その後嘱託勤務などで継続勤務可能
・昇給制度 : 有り (1回/年) ※業績による
・育児支援:時短・隔週勤務の相談可
・その他:ユニホーム貸与、医療賠償責任保険 (診療所として加入)、勉強会有り、医師休憩室あり、外部セミナー応援支援負担補助制度有り
加入保険 健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金、医療賠償責任保険
休日・休暇 ・有給休暇
・夏季休暇(3日)
・冬期休暇(3日)※当院カレンダーによる
・育児休暇/産前産後休暇/慶弔休暇など

パート(非常勤)

求人特記事項 ◎試用期間:3ヶ月(試用期間中も労働条件は正社員と同じです)
雇用形態 パート(非常勤)
対象 65歳未満の医師免許をお持ちの方
給与 時給12,000円~
※実働4時間、1時間までの残業含む
交通費 1回当たり一律3,000円
手当て なし
昇給 *実績に応じて考慮致します。
雇用形態 非常勤
勤務時間(勤務体系) 週1回~、1日4時間~から勤務可能
待遇・福利厚生
*要確認
・育児支援:時短・隔週勤務の相談可
・その他:ユニホーム貸与、医療賠償責任保険 (診療所として加入)、勉強会有り、外部セミナー応援支援負担補助制度有り
加入保険 非常勤の加入保険は労働時間によって変わります
休日・休暇 シフト制
求人特記事項 ◎非常勤の勤務日・時間はご相談に応じます

当グループの理念

愛礼会グループのミッション(使命)

医療法人愛礼会は、一人一人のこれまでの生活をもとにその方らしい暮らしが続けられ、
地域とのかかわりを大切にする医療と介護を行っていきます。

私たちのバリュー(医療理念)

1.医は仁なり
私たちは患者様・利用者様への思いやりにあふれた仁愛の気持ちを(仁 )を持って、誠心誠意 医療と介護にあたります。
2.医は礼を以て行う
Medical care with courtesy
私たちはきちんとした身なりと礼儀正しい態度(礼)でもって、仁愛の心を形に表します。
3.医は知・信・義を要す
私たちは医療技能と自己研鑽(知)に日々努め、仁愛あふれる高品質な医療と介護を真に患者本位の形(信)で提供することによって、 地域社会に貢献(義)します。

充実したクリニック環境

2017年新設の清潔できれいなクリニック

2017年新設の
清潔できれいなクリニック

松前内科医院は2017年に新規リニューアルを行い、
様々な最新設備を導入しております。
是非、一度見学にいらしてみて下さい。

充実した検査設備

充実した検査設備

各種エコー検査・単純X線・CT検査・X線テレビ・FMD・ホルター心電図・心臓リハビリ機器・CPX検査(心肺運動負荷試験)・嚥下造影検査(VF)・睡眠時ポリグラフィー検査・体成分分析装置 InBody(インボディ)

スムーズな連携体制

介護施設や訪問看護も法人内で
運営する事によるスムーズな連携体制

法人内運営の為スムーズな連携が図れます。事業間の情報共有にはLINE WORKSを導入しております。 クリニック内に併設される訪問看護ステーションには多くの看護師が在籍しており、夜間休日体制をクリニックと共に支え合っております。

栄養士考案の院内食堂

職員の健康が第一!
栄養士考案の院内食堂

松前内科医院には美味しく、健康に良い日替わり定食が食べられる食堂が院内にあります。日当たりが良く明るい食堂は、職員にも地域の方も大人気です。

美容外来は職員割引あり

美容外来は職員割引あり!

松前内科医院の職員は美容外来を割引価格で受診することができます。当院の美容外来では、 Photo facial 治療機・ CO2 レーザー・肌画像解析器 VISIA (ビジア )といった高性能 の機器がそろっておりますので、高品質な美容医療を受診することができます。女性の先生は必見です!

先輩インタビュー

初鹿野医師
初鹿野医師

常勤×将来家業後継初鹿野医師

Q1.今までの勤務歴を教えてください。
大学病院の外科で5年勤務していました。2年の間は総合医療、家庭医療を学び、その後3年は夜勤専任医として救急医療に携わりました。
Q2.松前内科に決めた理由は何でしょうか?
一番やりたかったことと合っていたからです。当院では外来と訪問診療両方をバランス良く学ぶことができ他の医療機関ですと訪問診療専門、外来専門クリニックがほとんどだと思います。
Q3.松前先生ってどんな先生ですか?
真面目で患者さんにとても優しいです。とても気を遣ってくださり、なんでもやりたいことをやらせてくださります
Q4.ご担当の業務を教えてください。
外来と訪問診療です。健診や産業医をすることもあります。
Q5.仕事でやりがいを感じるときはどんな時ですか?
患者さんやそのご家族に喜んで頂けた時です。特に訪問診療では自宅で患者さんがご家族と囲まれて幸せそうにしている時です。
Q6.職場の雰囲気など実際に働いてみてどうですか?
とても働きやすいです。 スタッフも多くしっかり業務分担が出来ており、医業に専念できます。
Q7.働きやすいと感じる制度や手当があれば教えてください。
時間外に患者さんの対応をした際には、時間外手当を頂けます。
Q8.将来についてはどのようにお考えでしょうか?
働けるだけ松前内科医院で学ばせていただき、いずれは実家のクリニックを後継したいと思います。

1日のスケジュール

9:00
出勤
9:30
外来診療
13:00
お昼休憩
14:00
訪問診療
17:30
看護師サポートの元クリニックに戻り 、書類等を作成
18:30
退勤
田中医師
田中医師

非常勤×時短勤務田中医師

Q1 今までの勤務歴を教えてください。
赤十字病院で5年間勤務しておりました。その後、松前内科医院に転職いたしました。
Q2 松前内科に決めた理由は何でしょうか?
子供の送迎に影響のない時間帯勤務が可能だったからです。
Q3 松前先生ってどんな先生ですか?
患者様のためにできることを様々な面から検討し、出来る限りのことを尽くす先生です。世の中の動きに敏感で、対策が素早いので、会社としても安心します。開業しよう と思われている先生方は、とても参考になると思います。
Q4 ご担当の業務を教えてください。
非常勤で訪問診療をしております。
Q5 仕事でやりがいを感じるときはどんな時ですか?
・やるべき事をやり、やるべきではないことをしなかったと確信を持てた時 ・患者さんが苦しまない最期を迎えるお手伝いが出来た時 ・患者さんが何か大切な話(人生のことや病気の苦しみ)
Q6 職場の雰囲気(を話してくれた時)など実際に働いてみてどうですか?
職員さんがみんな優しいので、働きやすいのですが、事務さんが忙しく大変そうです。医師というだけで必要以上に大事にされるので驚きました。役割の違うただの同僚と思ってもらえた方がうれしいです。
Q7 働きやすいと感じる制度や手当があれば教えてください。
働く時間帯の融通が利くところです。
Q8将来についてはどのようにお考えでしょうか?
家族に負担をかけない範囲で、人の役にたてれば良いと思っております。

1日のスケジュール

9:30
子供を幼稚園に送る
10:00
出勤
10:30
午前の訪問診療
12:00
クリニックに戻りお昼休憩
12:30
午後の訪問診療
14:00
看護師サポートの元クリニックに戻り、書類等を作成
14:30
退勤
15:00
子供を幼稚園まで迎えに行く

数字で見る松前内科医院

働く環境

  • 残業時間
  • 定着率
  • 職種別人数
  • 内科スタッフ内訳

在宅診療実績

  • 患者数推移
  • 看取り実績
  • 介護度内訳

この様なお悩みを
お持ちのドクターへ
皆様のお悩みを解決いたします

女性スタッフ

お悩み①夜間・休日の電話や往診対応は難しい

  • オンコールなしの契約も可能です!
  • 日中の診療に集中頂ける職場環境です!
医師の診療風景

お悩み②趣味や家族との時間も大事にしたい

  • GWや年末年始はきちんとお休みが取れます!
  • ライフイベントによるお休みなどはご相談ください!
    残業もほぼありません!
医師の診療風景

お悩み③バイトや非常勤もあるので週5日勤務は難しい

  • 週4日から常勤医師として勤務可能です!
  • もちろん!各種保険も充実しています!
医師の診療風景

お悩み④訪問診療時、医師の負担が大きすぎるのはちょっと…

  • 診療アシスタントが同行し、先生が診療に集中できる環境を整えております!
  • 重症の患者さんは看護師もサポートします!
スタッフ集合写真

お悩み⑤1人1人の患者さんを丁寧に診療したい

  • 外来からの患者さんはじめ慢性期で安定した方が多いため、
    急な予定変更なども少なく比較的落ち着いて診療できます!
  • 院内の常勤医師と連携し看取り対応も行っております!
院長

お悩み⑥訪問診療の経験があまりなくて…

  • 優しい院長が丁寧にサポートします!
  • 在宅カンファレンスをはじめ、相談できる環境があります!

FAQ

よくあるご質問にお答えします

その他気になる点がありましたらお気軽にご連絡ください。

Q1.訪問診療に誰が同行しますか?

訪問診療では医事課職員が同行します。患者さまご自宅または施設まで車を運転し、診察サポートも行います。検査や処置が発生した場合は、看護師がその都度出動します。緊急の往診時には看護師が同行します。

Q2.夜間に緊急の往診はありますか?

何か異変があった場合には、まず、待機看護師へ連絡されます。多くの場合は、看護師の判断のもとで看護処置だけですみますが、判断がつかない場合は、医師へ電話連絡がはいります。最期の看取りのときだけは必ず医師の出動をお願いします。出張などで不在のときは、あらかじめ、別の医師が待機できるよう手配いたします。看取り以外で、軽い症状の場合は、電話で看護師などに対処法を指示してくだされれば構いません。本当に一刻を争う緊急の対応が必要と思われる状況が発生したときは、往診に出動するより、救急車による救急搬送をお願いした方がよい場合もあります。状況に応じて往診の必要性の有無はご判断ください。

Q3.患者さんが自分の専門分野以外の疾患の場合はどうすればいいですか?

当院には複数のドクターが在籍しております。同じ電子カルテで医師同士が共有しているため、いつでも患者カルテを閲覧でき、他科の医師に相談することが可能です。また、当院で扱えない科目の場合は、紹介状を書いていただき、最寄りのクリニックに受診していただいております。

Q4.受け持つ患者数は何人くらいでしょうか?

居宅患者と施設患者により大分異なります。平均的には施設の場合は40~60人くらいになると思います。 居宅患者はそれぞれの医師に受け持っていただいているので、5人くらいの医師もいれば20人くらい受け持っている医師もいます。一人の医師に負担がかからないように、それぞれの医師で協力しあえるようにしています。

Q5.将来開業する予定なんですが、働くことは可能でしょうか?

当院では、在宅医療を学びたい医師を全面的にサポートする体制を整えています。突然、「開業するので辞めます」と言われるよりも、初めから「○年後には実家の医院を継ぐので、それまでに訪問診療を教えて欲しい」とおっしゃってくださった方が、私たちもゴールに向けてサポートしやすいのです。ぜひ開業をお考えの先生もご連絡ください。

Q6.長期休暇はとれますか?

夏休みや冬休みは各医師が希望どおりに連続休暇を取れるように調整しています。夏は1週間くらいの休暇で家族旅行や趣味など、充実したリフレッシュ休暇を取っていただいています。

Q7.学会参加はどのようになりますでしょうか?

法人が医院運営上参加を求める学会または研修会については、当日は勤務扱いとした上で、参加費、交通費、宿泊費等出張に要する費用を法人が負担します。個人の希望による学会参加については有給休暇を利用してご出席ください。この場合は交通費、参加費、宿泊費等の費用は自己負担となります。

申込み・お問い合わせ

気軽に相談したい方向け 個別相談(オンライン面談可)

【こんな方におすすめ】
  • ・在宅医療未経験で、何から学べばいいか分からない
  • ・医師としてよりスキルアップをしたいのだが、何が学べるのか知りたい
【主な内容】
30分~1時間程度お時間を頂き、気軽な相談から詳細まで対応致します。
オンラインでも実施可能となっております。

診療現場を体験したい方向け 診療見学

【こんな方におすすめ 】
  • ・在宅医療の現場を見学したい
  • ・応募しようか迷っている等の理由から、一度、職場の雰囲気を見てみたい
  • ・専門的な糖尿病治療の現場を見てみたい
【主な内容】
数時間から1日まで柔軟に調整させて頂き、当院の雰囲気を感じて頂きます。
気軽に参加して頂き、ご質問などをして頂ければと思います。

共に働きたいとお考えの方向け 申込み

【こんな方におすすめ】
  • ・松前内科医院で在宅医療を行いたい
  • ・糖尿病の専門的な外来を行いたい
【主な内容】
個別面談や診療見学を行い、
当院との相性や雰囲気を知り、ご判断頂ければと思います。

少しでもご興味持って頂けましたら、是非、一度お気軽にお越し下さい。
スタッフ一同、あなたのご入職お待ちしております!

各種申込み・お問い合わせはこちら【担当:松前和子】

お申込み内容をお教え下さい。
当院より返答させて頂きます。

お電話はこちら 090-3956-7169 メールはこちら kazuko_matsumae@aireikai.jp