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愛礼和通信

チーム（人材育成・確保）

2019年10月17日

本部

一宮を中心に地域に根差した　医療と介護を目指す、愛礼会グループです。

木曜日担当の”なんにも～ない”ないとうです。

 

さて、早いもので10月も半分過ぎようとしています。

やっと秋らしくなってきたんですが、台風で被害に遭われた地域の方々は、

寒くなって、体調崩さないか心配しています。

本当に自然災害は、予想もできないですね。

 

今月15日に、チームの1か月をアドバイザーへ報告する日でした、

別件で、簡単にしか報告ができませんでしたが、人材確保の重要さを今以上に感じました。

入職して下さった職員を大切にしたい。常日頃からフォロー・たった一言でも

「頑張ってるね！」「慣れたかな？」と私は、会う機会があると声をかけています。

たったそんな一言でも、ちゃんと見ているからねをモットーにしています。

これ、利用者様・家族様にも同じです。

以前、私が小規模で関わっていた方で、泊まりの朝送迎時に、お嫁さんに「今晩は、

ゆっくり休んで下さいね」と言った事があるんです。そして、月日が経ち、その利用者様が

逝かれた後、最後にお嫁さんとお会いした時に、言って下さったんです。「いつも、迎えに

来てくれると、私に声をかけてくれてました。とても嬉しかったです。私の事まで、気に

してくれるなんて」と言って下さったんです。そのお言葉を頂き、私も嬉しかったです。

ほんの気持ちを伝えただけなんですが、心に残っていたんだ。と私が感動しました。

それ以後、みなさんへお話をする際は、この話を出させてもらっています。

来年は東京オリンピック！「おもてなし」こんな一言もおもてなしではないでしょうか？

職員にも「お疲れ様です。いつもありがとね」と伝えています。お互いが、言い合えると

仲間・チームとして、団結できるのでは？？言葉を発するだけで、良いチームが取れるなんて

得した感ありませんか？みなさん！やってみませんか？

職員のおかげで、利用者様も楽しんで頂き、職員達もその笑顔を見て頑張れるのでは

ないでしょうか？？